Work With Skills

Kandidatenportaal
● Actief

Welkom!

Fijn dat je de tijd neemt voor dit portaal. We stellen je een aantal vragen zodat we een persoonlijk Skillspaspoort voor jou kunnen maken.
Wat ga je doen?

Je doorloopt 8 stappen in ongeveer 25–35 minuten:

📄 CV uploaden, je werkervaring beschrijven en iets over jezelf vertellen
🧭 Richtingscan KPN — 15 situaties (OU / TS / LO)
🎯 Interesseprofiel — O*NET activiteitenchecklist (60 items)
💡 Motivatieprofiel — Wat heb jij nodig om goed te functioneren?
🤝 Soft Skills — 7 situatiescenario's
⚙️ Taakfit Scan — Welke werkomgeving past bij jou?
📝 Skillsbewijs — Diploma's, gameresultaten en werkhistorie (Laag 3)
✅ Skillspaspoort — Jouw persoonlijk profiel, door jou bevestigd
🔒 Privacy: Je gegevens worden anoniem verwerkt (geen naam, geen BSN). Je ontvangt een anoniem kandidaat-ID. Verwerking is conform de AVG.

Jouw CV & Werkervaring

Upload je CV of beschrijf je werkervaring hieronder. Work With Skills analyseert dit om jouw skills te herkennen.
Welk type functie trekt jou aan?
Vul een functievoorkeur in (minimaal 2 tekens) of vink "Weet ik nog niet / geen voorkeur" aan.
Beschrijf in je eigen woorden wie je bent, wat je graag doet en waar je goed in bent. Deze tekst komt letterlijk in jouw Skillspaspoort.
Beschrijf jezelf in minimaal 15 woorden.
Ondersteunde formaten: PDF, Word (.docx), of een tekstbestand (.txt)
📂
Klik hier of sleep je CV hiernaartoe
PDF · DOCX · TXT — max. 5 MB
of beschrijf hieronder
Beschrijf je (vroegere) functies, taken en verantwoordelijkheden. Hoe meer detail, hoe beter het Skillspaspoort.
Beschrijf je werkervaring (minimaal 30 woorden) of upload je CV.

Richtingscan KPN

Lees elke situatie en geef aan hoe herkenbaar die voor jou is op basis van je eerste gevoel.
1 = Helemaal niet  ·  2 = Een beetje  ·  3 = Best wel  ·  4 = Helemaal
Wat meet de Richtingscan?
🔷 Operationeel-uitvoerend (OU) — installeren, rijden, buiten werken, storingen verhelpen
🔧 Technisch-specialistisch (TS) — repareren, onderhouden van systemen
📦 Logistiek-organiserend (LO) — bevoorraden, plannen, verzorgen
Maak een keuze.
Kies de beschrijving die het beste bij je past. Kies er één.

Verkorte Oriëntatie

Kies hieronder de beschrijvingen die het meest bij jou passen.
Bij de voorkeursstijlen en skillsclusters telt de volgorde waarin je aanvinkt: meest passend eerst.
Basisoriëntatie — kies er 10 / 1
Kies de beschrijving die het meest bij jou past.
Kies één basisoriëntatie.
Voorkeursstijl — kies er 30 / 3
Vink de 3 beschrijvingen aan die het meest bij jou passen — meest passend eerst (de volgorde van aanvinken telt).
Kies precies 3 voorkeursstijlen.
Skillsclusters — kies er 60 / 6
Vink de 6 beschrijvingen aan die het meest bij jou passen — meest passend eerst (de volgorde van aanvinken telt).
Kies precies 6 skillsclusters.

Interesseprofiel

Lees de 60 werkactiviteiten hieronder. Vink de activiteiten aan die jou leuk lijken.
Denk niet aan opleiding of salaris — het gaat om wat je aanspreekt.

Motivatieprofiel

Beantwoord wat u in werk nodig heeft om goed te functioneren en energie te houden.
1 = Helemaal oneens  ·  3 = Neutraal  ·  5 = Helemaal eens

Soft Skills

Kies bij elke situatie het antwoord dat het beste past bij hoe jij meestal handelt.
Er zijn geen goede of foute antwoorden. Eerlijk invullen helpt je verder.

Taakfit Scan

Beantwoord wat u het liefst heeft in uw werk — niet wat u nu ervaart.
1 = Helemaal oneens  ·  3 = Neutraal  ·  5 = Helemaal eens

Skillsbewijs

Skills zeggen meer met bewijs. Geef hieronder aan welk bewijs jij kunt aanleveren — alles is optioneel, maar hoe meer bewijs, hoe sterker jouw Skillspaspoort.
Hoe werkt dit? Het team van KPN neemt na jouw aanmelding contact met je op (per e-mail of telefoon) om het bewijs te bekijken en te verifiëren. Geverifieerd bewijs telt zwaarder mee dan zelf gerapporteerd bewijs.
Je opleidingen heb je al ingevuld bij stap 1. Vergeten diploma's of certificaten kun je hier aanvullen (alleen het type opleiding, geen schoolnaam of jaartal nodig).
Speel je één van deze games serieus? Voeg de game toe en beschrijf je niveau (rank, uren, prestaties). Een openbaar Steam-profiel maakt verificatie makkelijker.
Vul per functie of plaatsing de functietitel, het team of de afdeling en de totale duur in. Geen exacte datums nodig.

Controleer & Genereer Skillspaspoort

Controleer jouw gegevens hieronder. Alles klopt? Klik dan op Genereer Skillspaspoort.

🧭 Richtingscan KPN

🧩 Verkorte Oriëntatie (Laag 1A)

🎯 Interesseprofiel (Holland-code)

📝 Skillsbewijs (aangeleverd bewijs)

✍️ Jouw bevestiging

Bevestig in je eigen woorden dat je alles zelf en naar waarheid hebt ingevuld, en dat dit beeld bij jou past. Deze tekst komt letterlijk in jouw Skillspaspoort.
Schrijf een korte bevestiging (minimaal 8 woorden).
Verwerking door Work With Skills via beveiligde verbinding · gemiddeld 30–60 seconden
Work With Skills verwerkt jouw profiel…
CV-analyse is gestart

✓ Skillspaspoort gereed

Jouw persoonlijk profiel is aangemaakt door Work With Skills

Skillspaspoort

Aangemaakt door Work With Skills

📊 Jouw top 5 functies & matchrapport

Vergelijk jouw skillsprofiel met de functies uit de catalogus. Alleen functies met een match van 70% of hoger worden als advies getoond; knelpuntfuncties uit de Skills Hub krijgen voorrang in de top 5. De berekening is deterministisch — zonder AI.
Vul je e-mailadres in als een contactpersoon van de organisatie je mag benaderen over deze functies. Het adres wordt maximaal 7 dagen bewaard, is alleen zichtbaar voor HR en wordt nergens anders voor gebruikt.